Warszawa / Warschau bleibt die Stadt mit den meisten Stellenangeboten in Polen, aber sie garantiert nicht mehr die höchsten Gehälter. Laut einer neuen Analyse des Portals No Fluff Jobs arbeiten die am besten bezahlten B2B-Spezialisten heute in Kraków / Krakau und Opole / Oppeln. Im dritten Quartal 2025 gab es in großen polnischen Städten deutlich mehr Angebote für Hybrid-Arbeit.
Wo sind die Gehälter am höchsten?
“Bei der Analyse sehen wir deutlich, dass attraktive Gehälter nicht mehr nur auf Kraków / Krakau und Warszawa / Warschau beschränkt sind. Je nach Kategorie, Erfahrungsniveau oder Arbeitsmodus tauchen in den Rankings auch z. B. folgende Städte auf: Katowice / Kattowitz, Łódź / Lodz oder Opole / Oppeln”, sagt Paulina Król von No Fluff Jobs.
Anfänger können in Łódź / Lodz mit den höchsten Tarifen rechnen. Dort beträgt die Median der oberen Schätzungen 10.000 PLN netto (+ MwSt. auf B2B-Ebene). Menschen mit mehrjähriger Erfahrung werden in Katowice / Kattowitz am besten bezahlt (27.000 PLN netto + MwSt.).
In Warszawa / Warschau gibt es die meisten Stellenangebote. Anfänger verdienen dort durchschnittlich bis zu 8.000 PLN brutto, die erfahrensten bis zu 24.000 PLN brutto. Unter den Mitarbeitern mit mittlerer Berufserfahrung schneidet Krakau / Kraków am besten ab (16.000 PLN brutto).
“Es ist auch interessant, dass die Höhe des Gehalts nicht vom Arbeitsmodus abhängt. Auch wenn die Löhne in den Angeboten für Telearbeit oft sehr hoch sind, sind sie vergleichbar mit denen, die für stationäre oder hybride Arbeit an bestimmten Standorten angeboten werden. Laut der Expertin können Nuancen wie die Vergütungspolitik des Unternehmens, die Branche, in der es tätig ist, und die Art der angebotenen Verträge die Unterschiede bei den angebotenen Gehältern beeinflussen.
Telearbeit verliert an Beliebtheit
Die Anzahl der Angebote für Home Office ist deutlich geringer. Sie erscheinen fast doppelt so selten wie Stellenanzeigen im hybriden oder stationären Modus. Auch die Tarife sind niedriger. Die Median der oberen Spanne der Vergütungen in Fernarbeitsangeboten beträgt 27.000 PLN netto (MwSt.) bei B2B und 22.500 PLN brutto bei einem Arbeitsvertrag.
Auf B2B-Verträgen erreichen die höchsten Mediane der angebotenen Tarife 30,2 Tausend PLN netto (MwSt.) bei stationärer Arbeit und 30,7 Tausend PLN netto (MwSt.) im Hybridmodus – in beiden Fällen in Kraków / Krakau.
In den meisten untersuchten Städten schlagen Unternehmen lieber einen flexiblen Arbeitszeitplan vor. Einzig in Łódź / Lodz dominieren Anzeigen, die eine Anwesenheit im Büro erfordern.
Quelle: BI
Foto: pixabay
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